۲۳ شهريور ۱۴۰۴
به روز شده در: ۲۳ شهريور ۱۴۰۴ - ۱۱:۰۷
فیلم بیشتر »»
کد خبر ۱۰۹۳۷۱۴
تاریخ انتشار: ۰۷:۰۰ - ۲۳-۰۶-۱۴۰۴
کد ۱۰۹۳۷۱۴
انتشار: ۰۷:۰۰ - ۲۳-۰۶-۱۴۰۴

نسل Best Ager یا نسل پُرقدرت میانسال دقیقاً چه کسانی هستند؟

نسل Best Ager یا نسل پُرقدرت میانسال دقیقاً چه کسانی هستند؟
آیا دوران طلایی زندگی، دقیقاً از همین سن آغاز می‌شود؟

صبحی آفتابی‌ست و زنی شصت‌ساله با لباس ورزشی، آیپد در دست و هدفون بی‌سیم، روی نیمکت پارکی نشسته است. نه بازنشسته‌ای خسته به‌نظر می‌رسد، نه مادر یا مادربزرگی از کارافتاده. او در حال یادگیری زبان جدیدی است، آخر هفته سفر می‌رود، و به‌طور آنلاین در بازار رمزارز فعالیت دارد.

 این تصویر، نمایی واقعی از پدیده‌ای مدرن به‌نام Best Ager است؛ نسلی از میانسالان پرانرژی که در عین ورود به دهه‌های پایانی عمر، همچنان در حال رشد، تجربه و خرید هستند. این گروه، که از نظر سنی معمولاً بین ۵۰ تا ۷۰ سال قرار دارند، نه‌تنها از زندگی بازننشسته نشده‌اند، بلکه با انرژی تازه‌ای وارد فصل جدید آن شده‌اند.

به گزارش یک پزشک،  شناخت دقیق این نسل می‌تواند برای متخصصان بازاریابی، طراحان شهری، سازندگان محتوای دیجیتال و حتی مشاوران سبک زندگی، نقش تعیین‌کننده‌ای داشته باشد.

۱- Best Ager یک گروه جمعیتی است، نه یک فرد خاص

اصطلاح Best Ager از زبان آلمانی وارد شده و به معنای «در بهترین سن» به‌کار می‌رود. برخلاف تصور رایج، این عبارت به یک شخص خاص اشاره ندارد، بلکه به طیف گسترده‌ای از افرادی گفته می‌شود که در نیمهٔ دوم زندگی قرار دارند، اما همچنان از نظر ذهنی، جسمی و مالی فعال‌اند.

این گروه معمولاً بین ۵۰ تا ۷۰ سال سن دارند، اما عامل اصلی در تعریف آن‌ها «سبک زندگی» و «سطح مشارکت اجتماعی» است نه صرفاً سال تولد. آن‌ها معمولاً تجربه‌زیستهٔ زیادی دارند، از لحاظ مالی باثبات‌اند، و قدرت تصمیم‌گیری بالایی در مصرف، سفر، سرمایه‌گذاری و تکنولوژی دارند. بنابراین، «Best Ager» بیش از آن‌که بر عدد سن تأکید داشته باشد، بر کیفیت زندگی و انتخاب‌های شخصی تمرکز می‌کند.

۲- این نسل از نظر اقتصادی درخشان است و بازار را هدف گرفته است

یکی از مهم‌ترین ویژگی‌های نسل Best Ager، قدرت خرید بالا و تمایل به خرج کردن برای خود است. برخلاف نسل‌های جوان‌تر که هنوز درگیر ساختن آینده یا محدودیت‌های مالی هستند، این گروه معمولاً از دورهٔ کاری عبور کرده‌اند یا در موقعیت‌های شغلی تثبیت‌شده قرار دارند.

آن‌ها هزینه می‌کنند نه برای ضرورت، بلکه برای کیفیت، رفاه، راحتی و تجربه. از سفرهای لوکس گرفته تا محصولات دیجیتال پیشرفته و خدمات درمانی خاص، بازارهایی هستند که کاملاً روی سلیقه و خواسته‌های این نسل طراحی می‌شوند. به همین دلیل، شرکت‌های بزرگ در طراحی محصولات، تبلیغات و پیام‌های برندینگ خود، این گروه را به‌عنوان «مشتریان کلیدی» در نظر می‌گیرند.

۳- Best Agerها تصویری جدید از میانسالی خلق کرده‌اند

دیگر آن تصویر سنتی از «بازنشسته‌های بی‌انرژی در خانه» برای Best Ager صدق نمی‌کند. آن‌ها ورزش می‌کنند، با موبایل هوشمند خود پادکست گوش می‌دهند، در شبکه‌های اجتماعی فعال‌اند و گاهی از جوانان در استفاده از فناوری پیشی می‌گیرند. دیدگاه‌شان به سن، اغلب مثبت است؛ آن را مرحله‌ای برای رشد مجدد، کشف استعدادهای پنهان و تجربه‌های نو می‌دانند. بسیاری از آن‌ها حتی پس از بازنشستگی به فعالیت‌های حرفه‌ای یا داوطلبانه ادامه می‌دهند. این نسل، در حال بازتعریف تصویر میانسالی در ذهن جامعه است.

۴- واژه Best Ager در انگلیسی رسمی رایج نیست اما در بازاریابی اروپایی جا افتاده است

در حالی که اصطلاح Best Ager در انگلیسی زبانان بومی کمتر رایج است و آن‌ها بیشتر از عباراتی مانند «over 50s» یا «silver generation» استفاده می‌کنند، این واژه در اروپا (به‌ویژه در آلمان و سوییس) به‌خوبی در ادبیات بازاریابی تثبیت شده است. این واژه به‌نوعی یک «انگلیسی جعلی» (Scheinanglizismus) محسوب می‌شود، یعنی عبارتی که انگلیسی به‌نظر می‌رسد اما در واقع ساختار و کاربردی غیرانگلیسی دارد. با این حال، برندهای جهانی در بازار اروپا، در کمپین‌های تبلیغاتی یا طراحی سرویس‌های خاص، با آگاهی کامل از معنای اجتماعی این گروه استفاده می‌کنند.

۵- تنوع داخلی در گروه Best Ager بسیار بالاست

یکی از نکات جالب درباره نسل Best Ager، این است که با وجود ظاهر متحد، درون آن طیف‌های بسیار متنوعی وجود دارد. افراد با وضعیت سلامت کاملاً متفاوت، با رویکردهای مختلف به زندگی، با میزان وابستگی اجتماعی یا تکنولوژیکی مختلف در این گروه جای می‌گیرند. بعضی در ۵۵ سالگی بازنشسته و خانه‌نشین‌اند، در حالی که برخی دیگر در ۷۰ سالگی هنوز مدیرعامل‌اند. بنابراین، اگرچه این نسل برای بازاریابی جذاب است، اما در عمل نیازمند تفکیک دقیق‌تر و دسته‌بندی ظریف‌تری در استراتژی‌های خدماتی، محتوایی یا تجاری است.

۶- نسل Best Ager ستون پنهان بازار دیجیتال و تکنولوژی است

برخلاف تصور رایج که فناوری را متعلق به نسل جوان می‌داند، آمارها نشان می‌دهند که بسیاری از Best Agerها کاربران فعال فناوری‌های نوین هستند. از اپلیکیشن‌های سلامت گرفته تا کیف‌پول دیجیتال، شبکه‌های اجتماعی، و حتی سرمایه‌گذاری در رمزارز، این گروه سهم مؤثری در پذیرش فناوری ایفا می‌کنند. البته نوع استفادهٔ آن‌ها غالباً کاربردی و هدفمند است، نه صرفاً تفریحی؛ برای مثال، استفاده از ابزارهای هوشمند برای مدیریت سلامتی یا ارتباط با خانواده در کشورهای مختلف. همچنین دستگاه‌هایی مثل ساعت هوشمند، تبلت و سیستم‌های پایش سلامت خانگی بین این گروه بسیار محبوب‌اند. این موضوع باعث شده شرکت‌های فناوری، رابط‌های کاربری ساده‌تر، فونت‌های خواناتر، و امکانات دسترسی‌پذیرتر طراحی کنند. Best Agerها نه‌تنها مصرف‌کننده‌اند، بلکه به‌طور غیرمستقیم روند طراحی محصولات آینده را نیز هدایت می‌کنند.

۷- رشد شهرهایی با معماری و خدمات مناسب Best Agerها یک ترند جهانی است

با افزایش جمعیت این گروه، شهرهای هوشمند و توسعه‌دهندگان شهری به نیازهای خاص آن‌ها توجه بیشتری نشان داده‌اند. از طراحی فضاهای عمومی با دسترسی راحت‌تر، نیمکت‌های استاندارد، نورپردازی بهتر، تا ساخت مراکز ورزشی و فرهنگی با هدف‌گذاری بر نسل میانسال و سالمند، همه نشانه‌هایی از این روند است.

 ترکیب سبک زندگی فعال با خدمات پزشکی نزدیک، امکانات حمل‌ونقل انعطاف‌پذیر و دسترسی به اینترنت در فضاهای عمومی، اولویت‌های جدیدی برای طراحی شهری ایجاد کرده‌اند. برخی از این شهرها در اروپا و ژاپن به‌عنوان «شهرهای دوستدار سالمند» شناخته می‌شوند. چنین مکان‌هایی علاوه‌بر آرامش و امنیت، امکان تعامل اجتماعی و استقلال را برای Best Agerها فراهم می‌کنند. این رویکرد به‌تدریج در برندهای املاک و طراحان شهری در کشورهای در حال توسعه هم دیده می‌شود.

۸- نسل Best Ager به یکی از کلیدی‌ترین بازارهای محتوای دیجیتال تبدیل شده است

پلتفرم‌های استریم، برنامه‌های رادیویی دیجیتال، پادکست‌ها و حتی کتاب‌های صوتی، در حال حاضر درصد قابل توجهی از مخاطبانشان را از گروه سنی ۵۰ تا ۷۰ سال دریافت می‌کنند. برخلاف تصور عمومی، بسیاری از Best Agerها مصرف‌کنندگان پرشور محتوا هستند، به‌ویژه محتواهایی درباره سلامت، سفر، آموزش، روانشناسی و توسعه فردی. الگوریتم‌های سرویس‌هایی مثل نتفلیکس، اسپاتیفای یا Audible به‌گونه‌ای تنظیم می‌شوند که نیازها و علایق این گروه را به‌خوبی شناسایی کنند.

این نسل گرایش زیادی به تجربه‌های نو دارد، اما از کیفیت محتوای مصرفی نیز حساسیت بالایی دارد. از طرفی، بسیاری از تولیدکنندگان محتوا نیز خود از همین گروه سنی هستند، که موجب اعتبار و ارتباط بهتر می‌شود. این یعنی Best Agerها نه فقط مخاطب‌اند، بلکه در شکل‌دهی بازار محتوا نقش فعالی دارند.

۹- رشد پلتفرم‌های آموزشی مخصوص Best Agerها به یک بازار تخصصی تبدیل شده است

در سال‌های اخیر، دوره‌های آموزشی مخصوص افراد بالای ۵۰ سال، چه آنلاین و چه حضوری، به‌طور چشمگیری گسترش یافته‌اند. این آموزش‌ها معمولاً در حوزه‌هایی مثل یادگیری زبان دوم، سرمایه‌گذاری، فناوری، هنر، موسیقی و تغذیه ارائه می‌شوند. Best Agerها برخلاف جوان‌ترها کمتر به‌دنبال مدرک یا رزومه‌اند، بلکه هدفشان «رضایت شخصی، کنجکاوی ذهنی و حفظ عملکرد شناختی» است.

این گروه معمولاً وقت و منابع کافی برای شرکت در چنین دوره‌هایی دارند و به‌دنبال یادگیری مادام‌العمر هستند. این امر موجب شده برندهای آموزشی، پلتفرم‌های e-learning و حتی دانشگاه‌ها دوره‌هایی اختصاصی با رابط کاربری ساده‌تر، سرعت یادگیری قابل تنظیم و مربیان مسن‌تر طراحی کنند. مفهوم «یادگیری تا پایان عمر» برای Best Agerها نه یک شعار بلکه یک واقعیت زیسته است.

۱۰- Best Agerها در سیاست، رسانه و محیط کار حضور دوباره یافته‌اند

یکی از تحولات مهم سال‌های اخیر، بازگشت و پررنگ‌تر شدن حضور این نسل در عرصه‌های تصمیم‌گیری و رسانه است. بسیاری از سیاستمداران، روزنامه‌نگاران، هنرمندان و مدیران بالای ۵۵ سال، به‌جای بازنشستگی، همچنان در خط اول حضور دارند و تأثیر می‌گذارند.

در رسانه‌ها نیز شخصیت‌های این گروه بیشتر دیده می‌شوند، آن هم نه در قالب سالمند ناتوان، بلکه به‌عنوان فردی با تجربه، متفکر و الهام‌بخش. در محیط کار نیز با کمبود نیروی متخصص، بسیاری از سازمان‌ها به‌دنبال حفظ یا بازگرداندن نیروی انسانی باتجربه در همین بازه سنی هستند. اصطلاحاتی چون «بازنشستگی فعال»، «کاریابی دوباره» یا «mentoring senior» حاصل همین روندند. حضور این گروه نه‌فقط به‌عنوان خاطره، بلکه به‌عنوان منبعی ارزشمند از تجربه و ثبات در حال بازتعریف جایگاه سن در جامعه است.

خلاصه

نسل Best Ager به گروهی از افراد ۵۰ تا ۷۰ ساله گفته می‌شود که از نظر مالی، ذهنی و جسمی فعال و مستقل هستند. این نسل تعریف تازه‌ای از میانسالی ارائه کرده و سبک زندگی آن‌ها فراتر از تصویر کلیشه‌ای سالمندان است. آن‌ها در حوزه‌هایی مثل اقتصاد، فناوری، آموزش و رسانه حضور پررنگ و مؤثر دارند. بسیاری از خدمات شهری، محتوای دیجیتال، پلتفرم‌های یادگیری و حتی سیاست‌گذاری‌ها اکنون با درنظر گرفتن نیازهای این نسل طراحی می‌شوند. مهم‌ترین ویژگی Best Agerها، نه عدد سن، بلکه نگاه روبه‌جلو، استقلال و علاقه به تجربه‌های جدید است. شناخت این گروه برای برندها، برنامه‌ریزان شهری و تولیدکنندگان محتوا اهمیت راهبردی دارد.

❓ سؤالات رایج (FAQ)

۱. اصطلاح Best Ager به چه کسانی گفته می‌شود؟
به افرادی بین ۵۰ تا ۷۰ سال که از نظر مالی، جسمی و اجتماعی فعال‌اند و سبک زندگی پویایی دارند.

۲. آیا Best Agerها فقط بازنشستگان هستند؟
خیر، بسیاری از آن‌ها هنوز در بازار کار فعال‌اند یا درگیر فعالیت‌های داوطلبانه و حرفه‌ای‌اند.

۳. چرا این گروه برای برندها و بازارها اهمیت دارد؟
به‌دلیل قدرت خرید بالا، وفاداری مصرفی و تمایل به صرف هزینه برای کیفیت زندگی، بازار هدف مهمی محسوب می‌شوند.

۴. چه تفاوتی بین Best Ager و سالمند وجود دارد؟
Best Agerها معمولاً سبک زندگی فعال و مدرن‌تری دارند و نگاهشان به سن مثبت و آینده‌محور است.

۵. آیا استفاده از تکنولوژی در میان Best Agerها رایج است؟
بله، این گروه کاربران جدی ابزارهای دیجیتال، اپلیکیشن‌های سلامت، شبکه‌های اجتماعی و یادگیری آنلاین هستند.

۶. واژه Best Ager در چه کشورهایی رایج‌تر است؟
این اصطلاح بیشتر در کشورهای اروپایی، به‌ویژه آلمانی‌زبان‌ها، در تحلیل‌های بازاریابی و جمعیتی استفاده می‌شود.

پربیننده ترین پست همین یک ساعت اخیر
ارسال به دوستان
ورود کد امنیتی
captcha