معاون اول رئيس جمهور ميزان و ضوابط پرداخت عيدي به كاركنان دولت را ابلاغ كرد.

به گزارش خبرگزاري فارس به نقل از دبيرخانه شوراي اطلاع رساني دولت ،براساس مصوبه ابلاغي ، عيدي همه مديران بايستي با كارمندان برابر بوده و پرداخت هرنوع مبلغي تحت عنوان پاداش ، ‌عيدي و غيره به جز مبلغ تعيين شده از سوي دولت (175 هزار تومان ) غير قانوني خواهد بود.

همچنين همه وزارتخانه‌ها ،‌ سازمان‌ها و موسسات دولتي مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت كاركنان دولت ـ مصوب 1370 ـ ، نيرو‌هاي مسلح ،‌ نيروي انتظامي و قوه قضائيه مجازند به كاركنان خود (رسمي ،‌ ثابت ، پيماني ،‌ خريد خدمت ، قراردادي و موقت ) و همچنين اعضاي هيئت علمي دانشگاه‌ها و موسسات آموزش عالي و تحقيقات كه به طور تمام وقت اشتغال به كار دارند ،‌ مبلغ ثابت يك ميليون و هفتصد و پنجاه هزار (1.750.000 ) ريال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1385 به عنوان پاداش آخر سال ( عيدي ) در بهمن ماه سال جاري از محل بودجه مصوب دستگاه هاي اجرايي موضوع بند (14) ضوابط اجرايي بودجه سال 1385 كل كشور ، موضوع تصويب نامه شماره 11339/ت34802 هـ مورخ 9/2/85 پرداخت نمايند.

طبق تبصره 2 اين مصوبه نيز پرداخت پاداش پايان سال ( عيدي ) موضوع اين بند به مستخدمان پيماني ، خريد خدمت ،‌ قرار دادي و موقت مشروط بر آنكه وجهي به عنوان عيدي يا پاداش آخر سال يا عناوين مشابه آن دريافت نكرده باشند ، ‌به نسبت خدمات تمام وقت آنان در سال 1385 خواهد بود.

همچنين ميزان پرداخت پاداش آخر سال ( عيدي ) كليه بازنشستگان ، مستمري بگيران حقوق وظيفه از كار افتادگي و حقوق وظيفه وراث مستخدمات متوفاي مشمول صندوق‌هاي بازنشستگي كشوري و صندوق معذوريت و از كار افتادگي جهاد سازندگي و صندوق هاي بازنشستگي نيروهاي مسلح و نيروي انتظامي و ساير صندوق‌هاي بازنشستگي مبلغ يك ميليون هفتصد و پنجاه هزار (1.750.000) ريال از محل بودجه مصوب هر دستگاه اجرايي ،‌ قابل پرداخت مي باشد.

خدمت نيمه وقت بانوان از لحاظ اجراي اين تصويب نامه ، ‌تمام وقت محسوب شده و معلمان حق التدريس نيز نسبت به ساعات تدريس مشمول اين تصويب نامه خواهند بود .

شهرداري‌هاي سراسر كشور نيز مجازند پاداش آخر سال 1385 ( عيدي ) كاركنان شاغل،‌ بازنشسته، مستمري بگير ، وظيفه از كار افتادگي و حقوق وظيفه وراث مستخدمان متوفاي خود را با رعايت مبلغ موضوع بند‌هاي (1) و (2) اين تصويب نامه،‌ از محل اعتبارات منابع داخلي خود پرداخت نمايند.

طبق بند 5 اين مصوبه كليه شركت‌هاي دولتي، سازمان‌ها و موسسات و شركت‌هايي كه داراي مقررات خاص بوده و شمول قوانين و مقررات عمومي دولت بر آنها مستلزم ذكر نام است، مانند شركت ملي نفت ايران ، سازمان گسترش و نوسازي صنايع ايران و همه شركت‌ها و موسسات تابع آن، ‌سازمان صنايع ملي ايران و تمام شركت‌ها و سازمان هاي تابع آن ، نهاد‌هاي انقلاب اسلامي وموسسات عمومي، مي توانند پاداش آخر سال (عيدي) موضوع بند‌هاي (1) و(2) اين تصويب نامه را به كاركنان شاغل و بازنشسته خود از محل منابع داخلي و همچنين صندوق‌هاي بازنشستگي تابع خود ،‌ پرداخت نمايند. پرداخت هر گونه وجه ديگري تحت عنوان پاداش آخر سال و امثال آن ،‌ ممنوع مي باشد.

اين مصوبه يازدهم بهمن ماه براي اجرا ابلاغ شده است.