ذبیحی: مديريت هزار فاميل تأمين اجتماعي را تاراج کردند

علاوه بر آن در تمامي شرکت هاي وابسته و تابعه سازمان عرصه را براي غارت و چپاول سرمايه ها و اندوخته هاي صندوق تأمين اجتماعي توسط گماردگان و منسوبان خود فراهم آوردند و روز به روز زمينه فقر و تنگدستي و فاصله طبقاتي را فراهم نموده اند و اينها بخش کوچکي از مديريت سوء و ناکارآمدي بود که حاميان آنها امروز با در صدد ناچيز جلوه دادن دستاوردهاي دلت نهم و ارايه تصويري منفي و ناکارآمد در قالب گداپروري از آن ياد مي نمايند.

ایرنا: مديرعامل سازمان تأمين اجتماعي گفت: اگر مديريت هزار فاميل و ايجاد حيات خلوت براي تاراج سرمايه هاي ملت در دستگاه هاي اجرايي کشور را بررسي نمائيم درخواهيم يافت که مشکلات امروز مردم ريشه در مديريت 24 ساله آقايان دارد.

علي ذبيحي در پاسخ به مطالب مطرح شده توسط برخي از کانديداهاي رياست جمهوري اظهار داشت: تبليغات و تلاش براي آوردن رأي حق طبيعي تمام کساني است که مراجع ذيصلاح آنها را تاييد نموده است و مردم عزيز هم مي توانند به هر کس که مايل باشند راي بدهند، ضمن ان که يک فرد نمي تواند هميشه رئيس جمهور و يا مسئول باشد اما تعجب در اين است که چه چيز باعث ارائه اين همه مطالب خلاف واقع و اشاعه دروغ مي گردد.

مدير عامل سازمان تامين اجتماعي با اشاره به عملکرد برخي از کانديداها در دوران مديريت شان گفت: اگر مديريت هزار فاميل و ايجاد حيات خلوت براي تاراج سرمايه هاي ملت در دستگاه هاي اجرايي کشور را بررسي نمائيم درخواهيم يافت که مشکلات امروز مردم ريشه در مديريت 24 ساله آقايان دارد. اگر سرمايه هاي ملت بجاي هزينه براي بهبود وضعيت معيشت مردم سر از حسابهاي شخصي افراد مورد حمايت آنها در نمي آورد امروزه وضعيت مردم اينگونه نبود.

ذبيحي افزود: آنچه که در جريان فعاليت سازمان تأمين اجتماعي به ويژه در 24 سال گذشته قبل از اين دولت قابل تعمق و بررسي است متاسفانه معطوف به عدم توجه به رسالت خطير سازمان و نقش عمده آن در اجرايي کردن مفاد اصل 29 قانون اساسي است که به نظر مي رسد با مسامحه کاري بسيار توأم بوده است به نحوي که نارسايي هاي بوجود آمده در اين حوزه، دست اندرکاران دولت نهم را بر آن داشت تا ضمن انجام مطالعات فراوان و انجام بررسي هاي کارشناسي نسبت به رفع و امحاي اين نارساييها اقدام نمايند.

وي افزود: اين نگرش و رويکرد دولت در آسيب شناسي فعاليتها و درک صحيح از کيفيت نارسايي ها، تغيير و تحولات اخير در حوزه مديريت سازمان را در پي داشت.

در حقيقت سهل انگاري و اهمال در مديريت ادوار گذشته که مظاهر آن در نابسامانيها و عدم توفيق در دستيابي به آرمانهاي تأمين اجتماعي تا قبل از تصدي دولت نهم بوضوح قابل مشاهده بود، که منجر به قرار گرفتن مخاطبان به ويژه مستمري بگيران رنج کشيده سازمان در زير خط فقر و محروميت شد که يک روز نه چندان دور به منظور برخورداري از آن سرنوشت خويش را به صندوق تأمين اجتماعي سپرده بودند.

مشاور رئيس جمهوري افزود: با روي کار آمدن دولت نهم و بر اساس ديدگاه رياست محترم جمهوري در رسيدگي سريع به وضعيت محرومان و اهتمام ويژه نسبت به ارتقاء سطح معيشت مستمري بگيران و اقشار کم درآمد جامعه، اقدامات و اصلاحات دامنه داري در حوزه تأمين اجتماعي انجام شد که از مصاديق بارز آن، افزايش تقريبي 350 درصد حقوق بازنشستگان و مستمري ها که در نيم قرن گذشته بي سابقه بوده است.

وي در ادامه ارتقاء سطح درمان، فراهم آوردن امکان مراجعه بيمه شدگان به بيمارستان هاي غيرطرف قرارداد، تبديل وضعيت استخدامي حدود 14 هزار نفر از کارکنان شرکتي سازمان، پرداخت مبالغ قابل توجهي از بدهي دولت به سازمان را از ديگر سرفصل هاي حمايتي ذکر کرد و افزود: بدون ترديد اين مهم برخاسته از روحيه خدمتگزاري و برآمده از عزم راستين دولت نهم در خدمت رساني واقعي به مردم بوده است که در سکوت و پرهيز از هر گونه اقدام تبليغي با صداقت کامل به انجام رسيد ليکن به نظر مي رسد، برخي از تشنگان قدرت در اين برهه خاص زماني (آستانه انتخابات) طي اقدامي هماهنگ، هجمه اي فراگير را به منظور سياه نمايي و ارايه تصويري ناکارآمد از اين دولت خدمتگزار را تدارک ديده اند که قطعاً مي خواهد با روش هاي شارلاتيسم براي خود کلاهي را دست و پا نمايند.

ذبيحي افزود: بررسي دقيق از مديريت 24 سال گذشته قبل از اين دولت در سازمان تأمين اجتماعي در مقايسه با 4 سال گذشته معيار خوبي براي قصد و اغراضي است که بانيان اين هجمه در سر دارند.

وي ادامه داد: براستي چگونه است که عملکرد برخي از مديران بي کفايت و نالايق ادوار گذشته که فضاي مديريت سازمان تأمين اجتماعي را همچون حيات خلوت خويش پنداشته و با حيف و ميل اموال سازمان و صرف هزييه هاي سوال برانگيز و پيگيري منافع و مطامع شخصي، سازمان را عليرغم آنهمه امکانات و منابع رشک برانگيز، به سازماني منفعل و مسئوليت ناپذير در عمل به تعهدات قانوني، تبديل کرده بودند، از نگاه تيزبين اين گروه دلسوز به دور مانده بود؟!

مشاور رئيس جمهور افزود: حجم و دامنه سوء استفاده ها از منابع سازمان به حدي بود که بعضاً به منظور واگذاري برخي مناسب به منسوبين خود ساختار تشکيلاتي سازمان را دستخوش تغيير نموده و بسياري از ادارات موازي را که زمينه هيچگونه فعاليت مثمرثمر نداشتند ايجاد کردند و علاوه بر آن در تمامي شرکت هاي وابسته و تابعه سازمان عرصه را براي غارت و چپاول سرمايه ها و اندوخته هاي صندوق تأمين اجتماعي توسط گماردگان و منسوبان خود فراهم آوردند و روز به روز زمينه فقر و تنگدستي و فاصله طبقاتي را فراهم نموده اند و اينها بخش کوچکي از مديريت سوء و ناکارآمدي بود که حاميان آنها امروز با در صدد ناچيز جلوه دادن دستاوردهاي دلت نهم و ارايه تصويري منفي و ناکارآمد در قالب گداپروري از آن ياد مي نمايند.

ذبيحي افزود: بدون ترديد ملت فهيم و بزرگوار ايران بخوبي از مقاصد اين افراد و حاميانشان مطلع اند و با کسب تجربيات ارزنده اي که از تصدي و رويکرد مديران گذشته با مديران امروز به دست آورده اند بخوبي مي توانند مرزهاي حقيقت و تظاهر به حقيقت را دريابند اما آنچه که به عنوان سخن آخر بايد گفته شود لزوم توجه ما به اخلاق اسلامي و انساني است که ارزيابي عملکردها و نقد منصفانه تنها با در نظر گرفتن معيارهاي صحيح و قضاوت و رجعت به وجدان پاک انساني صورت خواهد پذيرفت.

کانال عصر ایران در تلگرام