تاریخ:
سیل به نیروگاه خورشیدی ۶۰ هکتاری شهرک صنعتی سمنان آسیب زد 
درس صد و سیزده
مازندران، مقصد اکثر کارمندان برای انتقال
این در حالیست که تا پایان تیر ماه یکهزار و 18 نفر دیگر نیز با هماهنگی استان‌های مقصد به این استان‌ها و شهرستان‌هایی که افراد تقاضای ورود به آنجا را دارند، منتقل خواهند شد.
ایسنا: معاون
توسعه منابع انسانی و پشتیبانی استانداری تهران با اعلام اینکه 15 هزار
نفر از متقاضیان نقل و انتقال (کارمندانی که خواستار خروج از تهران هستند)
از طریق سایت معاونت مدیریت توسعه و مدیریت و سرمایه انسانی ریاست جمهوری
ثبت‌نام کرده‌اند، گفت: از اول خرداد ماه تاکنون 365 نفر از متقاضیان از
استان تهران به استان‌های مختلف منتقل شده‌اند.
نعمت الله ترکی در حاشیه اولین همایش تشریح الزامات قانون مدیریت خدمات کشوری، در این باره افزود: این در حالیست که تا پایان تیر ماه یکهزار و 18 نفر دیگر نیز با هماهنگی استان‌های مقصد به این استان‌ها و شهرستان‌هایی که افراد تقاضای ورود به آنجا را دارند، منتقل خواهند شد. به گفته وی بیشترین تقاضای کارمندان برای انتقال به استان مازندران است.
معاون توسعه منابع انسانی و پشتیبانی استانداری تهران با اشاره به تقسیم 15 هزار ثبت‌نام کننده در سطح استان تهران به دو گروه ملی و استانی، گروه ملی را شامل کارمندان وزارتخانه‌ها و دستگاه‌های زیر مجموعه آنها دانست و افزود: هفت هزار نفر از متقاضیان را افرادی تشکیل می‌دهند که در دستگاه‌های اجرایی استان مشغول به فعالیت بوده که مسوولیت انتقال آنها با استانداری تهران است، به طوری که تا پایان تیر ماه کار گروه نقل و انتقال استانداری، یکهزار و 18 نفر از این تعداد را به استان‌های مقصد منتقل خواهد کرد.
ترکی با تاکید بر اینکه یکهزار و 18 نفر یاد شده افرادی هستند که زودتر از مابقی افراد ثبت‌نام کرده و دستگاه‌های مرتبط با کار آنها همکاری خوبی در خصوص نقل و انتقال آنها داشته است، اضافه کرد: لیست دستگاه‌ها و استان‌هایی که همکاری خوبی برای نقل و انتقال افراد از تهران نداشته باشند، تهیه و به معاونت ریاست جمهوری معرفی و ارسال می‌شود.
وی با تاکید بر اینکه تمامی مزایایی که پیش از این اعلام شده بود برای نقل و انتقال یکهزار و 18 نفر از نیروی انسانی یاد شده محقق خواهد شد، اظهار کرد: سعی می‌شود اگر نقاط ضعفی نیز وجود داشته باشد رفع شود، این در حالیست که تاکنون تمامی دستگاه‌های اجرایی و یا نهادهایی که قرار است نسبت به این عوامل انسانی خدمات ارائه کنند ، همکاری خوبی داشته‌اند.
معاون توسعه منابع انسانی و پشتیبانی استانداری تهران تصریح کرد: استانداری برای حفظ و حراست منابع انسانی از مبدا به مقصد خود را موظف می‌داند تا از اولین روز انتقال به استان‌های مقصد تمامی امورات مربوط به آنها را پیگیری کند و در این رابطه پاسخگوی تک تک افراد خواهد بود. وی با اشاره به اینکه تاکنون هیچ یک از نیروهای انسانی منتقل شده اظهار مشکلی در خصوص دریافت مزایای خود نداشته‌اند، اعلام کرد: این افراد در صورت انتقال به استان و یا شهرستان مقصد نمی‌توانند به تهران بازگردند، لذا بازگشت آنها قابل قبول نیست، چرا که این طرح اجباری نبوده است.
پربیننده ترین پست همین یک ساعت اخیر
تماشاخانه
نعمت الله ترکی در حاشیه اولین همایش تشریح الزامات قانون مدیریت خدمات کشوری، در این باره افزود: این در حالیست که تا پایان تیر ماه یکهزار و 18 نفر دیگر نیز با هماهنگی استان‌های مقصد به این استان‌ها و شهرستان‌هایی که افراد تقاضای ورود به آنجا را دارند، منتقل خواهند شد. به گفته وی بیشترین تقاضای کارمندان برای انتقال به استان مازندران است.
معاون توسعه منابع انسانی و پشتیبانی استانداری تهران با اشاره به تقسیم 15 هزار ثبت‌نام کننده در سطح استان تهران به دو گروه ملی و استانی، گروه ملی را شامل کارمندان وزارتخانه‌ها و دستگاه‌های زیر مجموعه آنها دانست و افزود: هفت هزار نفر از متقاضیان را افرادی تشکیل می‌دهند که در دستگاه‌های اجرایی استان مشغول به فعالیت بوده که مسوولیت انتقال آنها با استانداری تهران است، به طوری که تا پایان تیر ماه کار گروه نقل و انتقال استانداری، یکهزار و 18 نفر از این تعداد را به استان‌های مقصد منتقل خواهد کرد.
ترکی با تاکید بر اینکه یکهزار و 18 نفر یاد شده افرادی هستند که زودتر از مابقی افراد ثبت‌نام کرده و دستگاه‌های مرتبط با کار آنها همکاری خوبی در خصوص نقل و انتقال آنها داشته است، اضافه کرد: لیست دستگاه‌ها و استان‌هایی که همکاری خوبی برای نقل و انتقال افراد از تهران نداشته باشند، تهیه و به معاونت ریاست جمهوری معرفی و ارسال می‌شود.
وی با تاکید بر اینکه تمامی مزایایی که پیش از این اعلام شده بود برای نقل و انتقال یکهزار و 18 نفر از نیروی انسانی یاد شده محقق خواهد شد، اظهار کرد: سعی می‌شود اگر نقاط ضعفی نیز وجود داشته باشد رفع شود، این در حالیست که تاکنون تمامی دستگاه‌های اجرایی و یا نهادهایی که قرار است نسبت به این عوامل انسانی خدمات ارائه کنند ، همکاری خوبی داشته‌اند.
معاون توسعه منابع انسانی و پشتیبانی استانداری تهران تصریح کرد: استانداری برای حفظ و حراست منابع انسانی از مبدا به مقصد خود را موظف می‌داند تا از اولین روز انتقال به استان‌های مقصد تمامی امورات مربوط به آنها را پیگیری کند و در این رابطه پاسخگوی تک تک افراد خواهد بود. وی با اشاره به اینکه تاکنون هیچ یک از نیروهای انسانی منتقل شده اظهار مشکلی در خصوص دریافت مزایای خود نداشته‌اند، اعلام کرد: این افراد در صورت انتقال به استان و یا شهرستان مقصد نمی‌توانند به تهران بازگردند، لذا بازگشت آنها قابل قبول نیست، چرا که این طرح اجباری نبوده است.
لینک کوتاه: کپی لینک
نبودِ پایانی روشن برای جنگ ریسک اصلی اقتصاد ایران است راز ساده افزایش فیبر دریافتی؛ این قسمت از میوه‌ها و سبزیجات را دور نریزید! گرت مورگان؛ مخترعی که چراغ زرد را به خیابان‌ها آورد حس می‌کنید فردی نامرئی پشت سرتان است؟ شاید پای دوست خیالی کودکی درمیان است بهترین سبزی برگ‌دار برای تقویت استخوان‌ها؛ سرشار از کلسیم و ویتامین چرا جهان فقط یک بُعد زمان دارد؟ نظریه عجیب فیزیکدانان درباره ساختار کیهان گلودردهای مکرر و اختلال در تنفس؛ چه زمانی برداشتن لوزه‌ها ضروری می‌شود؟ گروه «زنان نوازنده و رقصنده» در دوران قاجار (عکس) عملکرد حالت خلاص در گیربکس‌های اتوماتیک و موارد ضروری استفاده از آن آخرین برش؛ آیا جهان جایی تمام می‌شود که دیگر کوچک‌تر معنایی ندارد؟ بلومبرگ: امارات در حال بررسی احداث سومین خط لوله انتقال نفت خام برای دور زدن تنگه هرمز است محمود نبویان: در صورت حمله به زیرساخت‌های ایران زیرساخت‌های انرژی و اقتصادی منطقه نابود می‌شود اکونومیست: ترامپ اکنون چه خواهد کرد؟ تأکید ایران و کوبا بر گسترش همکاری‌های علمی و پژوهشی استقبال فرانسه از پیروزی دموکرات‌ها در آمریکا