تاریخ:
حرکت جالب پزشکیان در یک جلسه؛ رئیس‌جمهور چراغ‌ها را خاموش کرد 
درس صد و پانزده
شرطی که مستمری بازنشستگی را به حداقل حقوق می‌رساند
میانگین دستمزد دو سال پایانی، یکی از مهم‌ترین مبناهای تعیین مستمری بازنشستگی است؛ به‌گونه‌ای که اگر این میانگین کمتر از حداقل دستمزد باشد، مستمری فرد بر اساس حداقل حقوق محاسبه می‌شود.
نحوه محاسبه مستمری بازنشستگی برای افرادی که با سابقه کمتر از ۳۰ سال بازنشسته می‌شوند، تابع ضوابط مشخصی است؛ به‌طوری که میانگین دستمزد دو سال آخر مبنای محاسبه قرار می‌گیرد و اگر این میانگین کمتر از حداقل دستمزد باشد، مستمری بر اساس حداقل حقوق محاسبه خواهد شد.
به گزارش فارس، در توضیح نحوه محاسبه مستمری بازنشستگی، صرفاً آخرین حقوق دریافتی فرد ملاک قرار نمی‌گیرد؛ چراکه ممکن است فرد برای چند سال حق بیمه پرداخت نکرده باشد و پس از رسیدن به شرایط سنی، برای بازنشستگی اقدام کند.
بر این اساس، میانگین دستمزد دو سال آخر منتهی به زمان درخواست بازنشستگی مبنای محاسبه قرار می‌گیرد. چنانچه این میانگین کمتر از حداقل دستمزد باشد، حداقل دستمزد برای محاسبه مستمری لحاظ خواهد شد؛ اما اگر میانگین دستمزد بالاتر از حداقل دستمزد باشد، همان دستمزد واقعی فرد مبنای محاسبه قرار می‌گیرد.
در این میان، وضعیت افرادی که با ۳۰ یا ۳۵ سال سابقه بازنشسته می‌شوند با کسانی که با ۲۰ سال سابقه درخواست بازنشستگی می‌دهند، متفاوت است.
برای افرادی که با ۲۰ سال سابقه بازنشسته می‌شوند، ابتدا میانگین دستمزد دو سال آخر محاسبه می‌شود. سپس میزان مستمری متناسب با سابقه پرداخت حق بیمه فرد تعیین خواهد شد. بنابراین، اگر دستمزد مبنای محاسبه بالاتر از حداقل دستمزد باشد، همان مبلغ در محاسبات لحاظ می‌شود، اما مستمری نهایی بر اساس میزان سابقه فرد خواهد بود.
به عبارت دیگر، فردی که با ۲۰ سال سابقه بازنشسته می‌شود، حتی در صورت داشتن دستمزد بالاتر از حداقل حقوق، مشمول مستمری کامل ۳۰ سال سابقه نخواهد شد و میزان مستمری او متناسب با ۲۰ سال سابقه محاسبه می‌شود.
از سوی دیگر، اگر میانگین دستمزد دو سال آخر فرد کمتر از حداقل دستمزد باشد، قانون حداقل دستمزد را مبنای محاسبه قرار می‌دهد. در چنین شرایطی، مستمری بازنشستگی فرد به حداقل حقوق خواهد رسید و مبلغی کمتر از حداقل تعیین‌شده برای او منظور نمی‌شود.
بنابراین، در تعیین مستمری بازنشستگی باید دو موضوع را همزمان در نظر گرفت: میزان دستمزد مبنای محاسبه در دو سال آخر و تعداد سال‌های سابقه بیمه فرد. این دو عامل در نهایت میزان مستمری قابل پرداخت به بازنشسته را مشخص می‌کنند.
لینک کوتاه: کپی لینک
افق کوروش، از سهم بازار تا سهم ذهن مشتری هشدار یمن به سرمایه‌گذاران در عربستان: به منظور حفظ جان خود از تأسیسات دوری کنید خسارت به تأسیسات آب‌وفاضلاب خراسان شمالی در پی بارندگی و صاعقه پارس جنوبی با برد ۴ گله صدرنشینی لیگ دسته اول را تثبیت کرد پزشکیان: مردم نامحرم نیستند و حق دارند از هر اتفاق اقتصادی و فرهنگی خبردار باشند دیدنی های امروز؛ از جشنواره نور هندوها تا هجوم شهرک نشینان اسرائیلی به شهر فلسطینی این خانه در کرمان به جای ساخت طبقات بیشتر، یک کوچه اختصاصی خلق کرده است! (+تصاویر) صدور کیفرخواست برای قاتلان ۲ شهید بسیجی در مشهد اقدام خیرخواهانه مدافع پرسپولیس؛ آزادی سه زندانی در آمل بازگشت مشکل تنفسی علیرضا کوشکی؛ احتمال جراحی دوباره ستاره استقلال حماس: تل‌آویو به طور سازمان‌یافته به فاجعه انسانی در نوار غزه ادامه می‌دهد رکورد شکنی مستند «می‌توانی همه چیز را ببینی» ادامه دارد ثبت‌نام آزمون کارشناسی رسمی دادگستری ۱۴۰۵ آغاز شد؛ مهلت تا ۲۴ آبان کنعانی‌زادگان چه زمانی به پرسپولیس برمی‌گردد؟ جزئیات مصدومیت او نتایج هفته هفتم لیگ برتر فوتبال زنان؛ برد سرخابی‌ها و توقف گل‌گهر